Karriereseite und Stellenangebote – Thüringen-Kliniken GmbH
Die Thüringen-Kliniken als Arbeitgeber
Die Thüringen-Kliniken „Georgius Agricola“
Die Thüringen-Kliniken gehören zu den medizinisch führenden kommunalen Klinikgruppen in Thüringen. Wir betreiben an den Standorten Saalfeld, Rudolstadt und Pößneck Kliniken; ebenso werden ein Medizinisches Versorgungszentrum (MVZ) mit insgesamt 34 Fachpraxen und ein Ärztehaus unterhalten. Die Thüringen-Kliniken sind Akademisches Lehrkrankenhaus des Universitätsklinikums Jena und bieten als modernes, leistungsfähiges Dienstleistungszentrum im Gesundheitswesen mit jährlich rund 70.000 stationären und ambulanten Patienten eine breit gefächerte medizinische Versorgung auf hohem Niveau an.
Mit derzeit etwa 2000 Beschäftigten inkl. Auszubildenden, Praktikanten und Studenten gehören die Thüringen-Kliniken zu einem der größten Unternehmen in der Region und zu einem der größten Ausbildungsbetriebe in Ostthüringen. In Kooperation mit der Medizinischen Fachschule „Georgius Agricola“ werden unter anderem Gesundheits- und Krankenpfleger sowie Gesundheits- und Krankenpflegehelfer ausgebildet.
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Was wir unseren Mitarbeitern bieten
Einen sicheren Arbeitsplatz
Kommen Sie zum größten Arbeitgeber der Region
Vergütung nach Haustarif
zzgl. attraktiver Zulagenzahlungen
30 Tage Urlaub
Der 24.12. und der 31.12. sind bei uns komplett freie Tage
Diverse Zusatzleistungen
Vermögenswirksame Leistungen
Weihnachtsgeld
betriebliche Altersvorsorge
Jobticket
Kostenlose Mitgliedschaft im Fitnessstudio
kostenfreie Nutzung an allen 3 Klinikstandorten
Dienstfahrrad-Leasing
Leasen Sie Ihr neues Rad mit bis zu 37% Ersparnis. Ihr Arbeitgeber unterstützt Sie dabei
Familienfreundliches Unternehmen
Betriebseigener Kindergarten
Flexible Arbeitszeiten
Ferienlagerzuschuss
Corporate Benefits
Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Firmen (z.B. Apple, Adidas, Eventim...)
Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Klinikeigenes Fortbildungswesen
Fachweiterbildungen
Ausbildung in den Thüringen-Kliniken
An den Thüringen-Kliniken werden jährlich verschiedene Ausbildungsgänge angeboten.
Nach erfolgreich abgeschlossener Ausbildung wird die Tätigkeitsaufnahme in den verschiedensten Bereichen unseres Unternehmens angestrebt. Weitere Informationen erhalten Sie hier: https://www.thueringen-kliniken.de/beruf-und-karriere/ausbildungsberufe.html
Pflegefachfrau/-mann
Kinderkrankenpflege
Hebamme B.A.
Pflege dual Studium
Im Jahr 2020 startete die neue generalistische Pflegeausbildung. Die bisherigen Berufsausbildungen der Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege sowie Gesundheits- und Kinderkrankenpflege wurden zu einer generalistischen Ausbildung mit dem Berufsabschluss „Pflegefachfrau/-mann“ zusammengeführt. Damit werden die Auszubildenden zur Pflege von Menschen aller Altersstufen in allen Versorgungsbereichen (Krankenhaus, Pflegeheim, ambulant) befähigt. Der neue Abschluss wird in allen EU-Staaten anerkannt. Die Thüringen-Kliniken bieten darüber hinaus auch 3 Ausbildungsplätze zum/zur Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/In, 2 Plätze Pflege dual (Studium) sowie 2 Plätze Hebamme B.A.
Der Ausbildungsvertrag wird mit der Thüringen-Kliniken GmbH geschlossen. Die praktische Ausbildung findet in verschiedenen Bereichen an den Standorten der Thüringen-Kliniken GmbH statt und wird durch mehrere ambulante sowie rehabilitative Praxiseinsätze ergänzt. Die dafür notwendigen theoretischen Wissensgrundlagen werden in der Medizinischen Fachschule „Georgius Agricola“ Saalfeld, die sich in unmittelbarer Nähe des Klinikstandortes Saalfeld befindet, vermittelt.
Gesundheits- und Krankenpflegehilfe
Es stehen 12 Ausbildungsplätze zum/zur Gesundheits- und Krankenpflegehelfer/In zur Verfügung. Die Ausbildung dauert 1 Jahr und gliedert sich in theoretischen und fachpraktischen Unterricht sowie die praktische Ausbildung.
Operationstechnische(r) Assistent(in) - OTA
Operations-Technische-Assistentinnen und Assistenten sind vorwiegend in operativen Zentren von Krankenhäusern und Kliniken tätig. Weitere Einsatzgebiete bestehen in Endoskopieabteilungen, Notfallambulanzen, Zentralen-Sterilgut-Versorgungs-Abteilungen (ZSVA) und in Zentren für ambulantes Operieren.
Als Mitglied des OP-Teams betreuen Operationstechnische-Assistentinnen und Assistenten Patientinnen und Patienten vor, während und nach operativen Eingriffen bzw. Untersuchungen und leisten damit ihren Beitrag zu deren Sicherheit. Sie bereiten die Eingriffe vor und stellen die benötigten medizinischen Geräte, das Instrumentarium und die weiteren erforderlichen Medizinprodukte bereit. Sie tragen durch eine qualifizierte und fachlich versierte operationstechnische Assistenz die Verantwortung für einen zügigen und reibungslosen Ablauf des Eingriffs und sind somit Partner des Arztes im Op.
Berufsbegleitende Ausbildung zum/zur Pflegefachmann/-frau
Seit 2021 bieten die Thüringen-Kliniken in Kooperation mit dem Pflegecampus Saalfeld und dem hiesigen Arbeitsamt die Möglichkeit an, ohne den kompletten Verzicht des Einkommens, eine 3- oder 4-jährige Ausbildung zur Pflegefachkraft auf dem zweiten Bildungsweg zu absolvieren. Hierfür steht eine begrenzte Anzahl an Ausbildungsplätzen zur Verfügung.
Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, kontaktieren Sie uns!
Anästhesietechnische(r) Assistent(in)
Die Ausbildung zum/zur Anästhesietechnischen Assistenten/-in (ATA) befähigt zum Herstellen der Funktions- und Betriebsfähigkeit des anästhesiologischen Versorgungsbereiches, zum Vorbereiten und Koordinieren der zur Durchführung anästhesiologischer Maßnahmen und Verfahren erforderlichen Arbeitsabläufe sowie deren Nachbereitung, zum sach- und fachgerechtes Umgehen mit Medikamenten, die zur Anästhesie und im Rahmen der Anästhesie in anästhesiologischen Versorgungsbereichen angewendet werden, zum Durchführen von bedarfsgerechten Maßnahmen und Verfahren zur Betreuung der Patientinnen und Patienten während ihres Aufenthaltes im anästhesiologischen Versorgungsbereich unter Berücksichtigung ihres jeweiligen physischen und psychischen Gesundheitszustandes, zum Überwachen des gesundheitlichen Zustandes der Patienten während des Aufenthaltes in den jeweiligen Versorgungsbereichen und Aufwacheinheiten außerhalb von Intensivtherapiestationen.
Die Ausbildung zur/zum Anästhesietechnischen Assistent/in baut auf einem mittleren Bildungsabschluss auf und führt in drei Jahren zum Berufsabschluss. Die Ausbildung stellt hohe Anforderungen an Leistungsfähigkeit, Leistungsbereitschaft und die Persönlichkeit des Schülers. Gute Vorkenntnisse in den naturwissenschaftlichen Fächern, seelische und körperliche Belastbarkeit, rasches und klares Erfassen, selbstständiges Denken, Zuverlässigkeit, Ehrlichkeit und die Fähigkeit zum Umgang mit dem Menschen sind Voraussetzungen, um das Ausbildungsziel zu erreichen.
Die Ausbildung erfolgt in Theorie und Praxis. Die praktische Ausbildung erfolgt in enger Kooperation mit dem jeweiligen Ausbildungsbetrieb und anderen Kliniken in Thüringen, in denen Praktika in unterschiedlichen Fachbereichen durchgeführt werden.
Zugangsvoraussetzungen
- Realschulabschluss oder eine andere gleichwertige Schulbildung
oder Hauptschulabschluss und eine mindestens zweijährige
- abgeschlossene Berufsausbildung oder einer abgeschlossenen
Assistenz- oder Helferausbildung in der Pflege von mindestens
einjähriger Dauer
- ärztliche Bescheinigung zur Berufstauglichkeit
- vollständiger Impfschutz gegen Masern (Masernschutzgesetz)
- Kenntnisse der deutschen Sprache (B2 Nachweis)
Praktisches Jahr (PJ) und Famulatur
Die Thüringen-Kliniken bieten Studenten die Möglichkeit, ihr klinisches Praktikum bzw. ihre Famulatur zu absolvieren. Dabei bestehen vielfältige Möglichkeiten, das während des Studiums erworbene theoretische Wissen zu vertiefen und mit Hilfe der Klinikärzte in praktische Fähigkeiten und Fertigkeiten umzusetzen. Die Studenten werden in die tägliche Stationsarbeit unter Anleitung von Mentoren, die in der Regel die Stationsärzte sind, voll einbezogen. Darüber hinaus werden die Studenten zu einem regelmäßigen interdisziplinären Seminar eingeladen. Außerdem werden mit den "Saalfelder Gesprächen", interdisziplinären Tumorboards, pathologisch-anatomischen Demonstrationen und weiteren Veranstaltungen zahlreiche Fortbildungen angeboten.
Praktisches Jahr
Seit einigen Jahren gewähren wir für die Zeit des PJ eine Praktikumszulage von monatlich 649 Euro sowie die kostenfreie Versorgung mit einem Mittagessen im Rahmen unserer Mitarbeiterversorgung. Weiterhin stellen wir Ihnen gern kostenfrei Parkplätze und eine kostenfreie Unterkunft in Doppelzimmern unserer Appartementanlage zur Verfügung.
Famulatur
Famulanten erhalten während Ihrer Zeit in den Thüringen-Kliniken ein kostenfreies Mittagessen. Ansprechpartner ist das jeweilige Chefarztsekretariat. Die Kontaktdaten finden Sie hier.
Stipendium
Die Thüringen-Kliniken unterstützen Studenten der Humanmedizin mit einem Stipendium in Höhe von 300 Euro monatlich.
Dieses Stipendium wird nach dem bestandenen ersten Abschnitt der ärztlichen Prüfung bis zur Approbation (maximale Regelstudienzeit) gewährt. Sie erhalten während des Studiums eine individuelle Unterstützung durch einen Mentor der Thüringen-Kliniken und können kostenfrei an den Fortbildungsveranstaltungen teilnehmen.
Mit dem Erhalt der Approbation absolviert der Stipendiat mindestens drei Jahre der Facharztweiterbildung in den Thüringen-Kliniken, zu der er sich verpflichtet und die von den Thüringen-Kliniken garantiert wird. Der Stipendiat hat jährlich Leistungsnachweise aus dem Medizinstudium vorzulegen.
Die Thüringen-Kliniken sind Akademisches Lehrkrankenhaus des Universitätsklinikums Jena.
Facharztweiterbildung
Die Thüringen-Kliniken sind akademisches Lehrkrankenhaus des Universitätsklinikums Jena. Wir fördern und
fordern Sie. Schon zu Beginn Ihrer Weiterbildung führen
Sie unter Anleitung diagnostische und therapeutische
Interventionen durch.
Volle Weiterbildungsermächtigungen bestehen in den Fächern:
• Allgemein-, Viszeral- und Thoraxchirurgie
• Orthopädie/Unfallchirurgie
• Gefäßchirurgie
• Gynäkologie und Geburtshilfe
• Anästhesie und Intensivmedizin
• Innere Medizin
• Kinder- und Jugendmedizin
• Pathologie
• Psychiatrie
• Radiologie
• Urologie
Weiterhin bestehen Weiterbildungsermächtigungen für:
• Geriatrie
• Dermatologie
• Gastroenterologie
• Kardiologie
• Hämatologie und Onkologie
• Pneumologie
• onkologische Gynäkologie
• spezielle Schmerztherapie
• spezielle internistische Intensivmedizin
• Allgemeinmedizin
• spezielle Geburtshilfe und Perinatalmedizin
• Blockweiterbildung Allgemeinmedizin
Auf der Internetseite der Landesärztekammer finden Sie die einzelnen Ermächtigungen im Detail
https://www.laek-thueringen.de/aerzte/weiterbildung/befugnisse/
Internationale Bewerber
Die Thüringen-Kliniken „Georgius Agricola“ GmbH sind ein kommunales Klinikunternehmen mit Standorten in Saalfeld, Rudolstadt und Pößneck. Mit derzeit etwa 2.000 Beschäftigten inkl. Auszubildenden, Praktikanten und Studenten gehören die Thüringen-Kliniken zu einem der größten Unternehmen in der Region und zu einem der größten Ausbildungsbetriebe in Ostthüringen.
Die kulturelle Vielfalt unserer Mitarbeiter sehen wir als große Bereicherung. Die unterschiedlichen Erfahrungen, Kompetenzen und Fähigkeiten bieten die Möglichkeit voneinander zu lernen und tragen dazu bei, die medizinische und pflegerische Versorgung unserer Patienten auf höchstem Niveau sicherzustellen. Wir suchen motivierte und gut ausgebildete Ärzte und Pflegekräfte aus dem Ausland, die über gute Deutschkenntnisse und Berufserfahrung verfügen und dauerhaft in Deutschland leben und arbeiten möchten.
Falls Sie Fragen zum Bewerbungsprozess haben oder sich über die Berufschancen in unseren Kliniken informieren möchten, dann kontaktieren Sie uns – gerne helfen wir Ihnen weiter und unterstützen Sie bei Ihrem Berufsstart in Deutschland.
Informationen für Ärzte aus dem Ausland
Ein Schritt in ein neues Lebens- und Arbeitsumfeld bringt viele Veränderungen mit sich. Um Mitarbeitern aus dem europäischen und nicht europäischen Ausland den Berufseinstieg in unsere Kliniken zu erleichtern, haben wir ein Konzept zur Integration entwickelt, das kontinuierlich ergänzt und an den individuellen Bedürfnissen unserer Bewerber angepasst wird. Unsere Abteilung für Personalrecruiting und Integrationsmanagement ist besonders währen der Ankunftsphase und im ersten Jahr ein wichtiger Ansprechpartner. Sie organisiert den Umzug nach Deutschland, begleitet die Mitarbeiter durch die Behörden und unterstützt dabei, die Anerkennung der ausländischen Abschlüsse zu beantragen. Somit gewährleisten die Thüringen-Kliniken nicht nur die fachliche Einarbeitung, sondern auch die Integration am neuen Arbeitsplatz.
Damit Sie sich bei uns schneller zurechtfinden, bieten wir Ihnen Folgendes:
• Hospitationsmöglichkeiten zum Kennenlernen unserer Kliniken
• Betreuung durch Integrationsbeauftragte bei allen Behördengängen
• Vermittlung von Sprachkursen
• Beantragung die Anerkennung Ihrer ausländischen Abschlüsse
• Beantragung Ihrer Arbeits- und Aufenthaltsgenehmigung
• Unterstützung bei der Wohnungssuche
Außerdem bieten wir Ihnen Orientierungshilfe und Informationen über das Leben in Deutschland, in Thüringen und in unserem Landkreis.
Sie interessieren sich für eine Stelle als Arzt/Ärztin bei uns? Dann sollten Sie folgende Voraussetzungen erfüllen:
• erfolgreich abgeschlossenes Medizinstudium (im Idealfall mit Berufserfahrung)
• sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache (B2 Zertifikat ggf. Fachsprachenprüfung C1 Medizin)
• Teamfähigkeit sowie Engagement und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Patienten
• Aufgeschlossenheit und Flexibilität
Unsere Leistungen im Überblick:
• Unterstützung bei der Beantragung der Anerkennung (Approbation bzw. Berufserlaubnis nach § 10 BÄO), sowie bei allen bürokratischen Formalitäten (Visum, Aufenthaltserlaubnis, usw.)
• Strukturierte Orientierungs- und Einarbeitungsphase
• Komplette Facharztweiterbildung nach Erteilung der Approbation
• Gute Entwicklungs- und Aufstiegschancen
• Modernste Ausstattungsstandards
• Umfangreiche Corporate Benefits
Falls wir Ihr Interesse geweckt haben, informieren Sie sich über die aktuellen Stellenangebote.
Sollte das passende Angebot doch nicht dabei sein, schicken Sie Ihre Initiativbewerbung an bewerbungen@thueringen-kliniken.de und wir werden Sie kontaktieren.
Wir heißen Sie herzlich willkommen bei den Thüringen-Kliniken und freuen uns auf Sie!
Informationen für Pflegekräfte aus dem Ausland
Ein Schritt in ein neues Lebens- und Arbeitsumfeld bringt viele Veränderungen mit sich. Um Mitarbeitern aus dem europäischen und nicht europäischen Ausland den Berufseinstieg in unsere Kliniken zu erleichtern, haben wir ein Konzept zur Integration entwickelt, das kontinuierlich ergänzt und an den individuellen Bedürfnissen unserer Bewerber angepasst wird. Unsere Abteilung für Personalrecruiting und Integrationsmanagement ist besonders währen der Ankuftsphase und im ersten Jahr ein wichtiger Ansprechpartner. Sie organisiert den Umzug nach Deutschland, begleitet die Mitarbeiter durch die Behörden und unterstützt dabei, die Anerkennung der ausländischen Abschlüsse zu beantragen. Somit gewährleisten die Thüringen-Kliniken nicht nur die fachliche Einarbeitung, sondern auch die Integration am neuen Arbeitsplatz.
Damit Sie sich bei uns schneller zurechtfinden, bieten wir Ihnen Folgendes:
• Hospitationsmöglichkeiten zum Kennenlernen unserer Kliniken
• Betreuung durch Integrationsbeauftragte bei allen Behördengängen
• Vermittlung von Sprachkursen
• Beantragung der Anerkennung Ihrer ausländischen Abschlüsse
• Beantragung Ihrer Arbeits- und Aufenthaltsgenehmigung
• Unterstützung bei der Wohnungssuche
Außerdem bieten wir Ihnen Orientierungshilfe und Informationen über das Leben in Deutschland, in Thüringen und in unserem Landkreis.
Sie interessieren sich für eine Stelle als Pflegekraft bei uns? Dann sollten Sie folgende Voraussetzungen erfüllen:
• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger
• Gute Kenntnisse der deutschen Sprache (B2 Zertifikat)
• Teamfähigkeit sowie Engagement und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Patienten
Unsere Leistungen im Überblick:
• Unterstützung bei der Beantragung der Anerkennung Ihrer Ausbildung, sowie bei allen bürokratischen Formalitäten (Visum, Aufenthaltserlaubnis, usw.)
• Gründliche und strukturierte Einarbeitung
• Sicherer Arbeitsplatz
• Regelmäßige internen und externen Fortbildungen
• Gute Entwicklungs- und Aufstiegschancen
• Modernste Ausstattungsstandards
• Umfangreiche Corporate Benefits
Falls wir Ihr Interesse geweckt haben, informieren Sie sich über die aktuellen Stellenangebote.
Sollte das passende Angebot doch nicht dabei sein, schicken Sie Ihre Initiativbewerbung an bewerbungen@thueringen-kliniken.de und wir werden Sie kontaktieren.
Wir heißen Sie herzlich willkommen bei den Thüringen-Kliniken und freuen uns auf Sie!
Nützliche Links
• Erste Informationen zu Ihrer neuen Stadt bietet die Homepage der Stadt Saalfeld: www.saalfeld.de
• Thüringer Landesverwaltungsamt Landesverwaltungsamt (TLVwA) | Landesverwaltungsamt (TLVwA) (thueringen.de)
• Ärztekammer Thüringen Aktuelles | Landesärztekammer Thüringen (laek-thueringen.de)
• Wissenswertes über das Thema Anerkennung ausländischer Abschlüsse finden Sie auf dieser Seite: www.anerkennung-in-deutschland.de
• www.make-it-in-germany.com
• www.bamf.de/DE/Willkommen/willkommen-node.html
Ansprechpartner
Die Thüringen-Kliniken haben eine zentrale Servicestelle für alle Belange ausländischer Fachkräfte.
Falls Sie Fragen zum Bewerbungsprozess haben oder möchten sich über die Berufschancen in unseren Kliniken informieren, dann kontaktieren Sie uns – gerne helfen wir Ihnen weiter und unterstützen Sie bei Ihrem Berufsstart in Deutschland.
Vielfalt - das sind wir!
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Wir nehmen uns die Zeit.
